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Teamleiter Payroll / Entgeltabrechnung (m/w/d)

remote

Peras GmbH • Erfurt

  • Vollzeit

Erfurt

ab sofort

Unsere Mission

Wir übernehmen Verantwortung: Mit unserem Know-How in der Entgeltabrechnung mit PAISY und SAP HCM stehen wir unseren Kunden Tag für Tag zur Seite. So schaffen wir Freiräume für wertschöpfende Personalarbeit. Deshalb sind wir seit mehr als 40 Jahren einer der Top-Ansprechpartner für Volksbanken Raiffeisenbanken, Privatbanken, Finanzdienstleister sowie mittelständische Unternehmen aus allen Branchen.

Dabei setzen wir den Maßstab für die HR-Arbeit der Zukunft. Denn der digitale Wandel der Personalwelt lässt sich nur dann umsetzen, wenn die Mitarbeiter selbst mitgedacht werden. In dieser Welt verstehen wir uns als Lösungsfinder. Wir gestalten, optimieren und digitalisieren die Personalarbeit in Unternehmen und wollen damit zukunftssichere Arbeitswelten schaffen, in der Mitarbeitende sich wohlfühlen. Als erfahrene HR-Dienstleister unterstützen wir unsere Kunden von der Strategiefindung über maßgeschneiderte HR Services bis zur funktionalen Digitalisierung und Steuerung der Veränderungsprozesse.

Im Zuge einer geregelten Nachfolge suchen wir für unser Payroll Team am Standort Erfurt eine/n Teamleiter/in Payroll / Entgeltabrechnung (m/w/d):

Das bewegst du

  • Fachliche und disziplinarische Führung, Motivation und Potenzialförderung unseres Payroll-Teams mit 16 Mitarbeitenden und zukunftsorientierte Weiterentwicklung des Bereiches

  • Einbringen neuer Ideen bei der Ausrichtung unserer Dienstleistung Business Process Outsourcing Payroll und gemeinsamer Umsetzung mit deinem Team

  • Ressourcenplanung unter Berücksichtigung des Arbeitsanfalls (piek-Zeiten),

  • Recruiting und Onboarding neuer Mitarbeitenden

  • Koordination und Durchführung von Schulungsmaßnahmen im Team

  • Erstellung und Pflege von Bearbeitungs- und Verfahrensanweisungen

  • Unterstützung deiner KollegInnen in der Entgeltabrechnung als vollwertiges Mitglied im Team

  • Erste Kontaktperson bei externen und internen Prüfungen, für die Kunden bei Sonderfällen, Massenereignissen sowie bei Leistungserweiterungen für Kunden, einschließlich der Koordination und Umsetzung im Team

  • Begleitung von Kundentermine, Unterstützung unseren Vertrieb bei Presales-Aktivitäten und Koordinierung von Onboarding-Verfahren neuer Kunden in dein Team

Das zeichnet dich aus

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender personalwirtschaftlicher Weiterbildung oder ein Studium der BWL mit Schwerpunkt Personal

  • Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung, Erfahrungen in der Projekt- und/oder Teamleitung sowie virtuellem Führen

  • Als motivierende, serviceorientierte Führungskraft gelingt dir die Zusammenarbeit im Team, mit deinen Kunden sowie mit anderen internen Fachbereichen

  • Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie in der betrieblichen Altersversorgung und in der Zeitwirtschaft zeichnen dich als Profi in der Entgeltabrechnung aus

  • Die Gestaltung und Umsetzung von Prozessen sowie Projektarbeit bereitet dir Freude

  • Deine Persönlichkeit ist von hohem Engagement mit sehr guter Auffassungsgabe, Innovationsfähigkeit, ausgeprägter Dienstleistungsmentalität sowie Kundenorientierung geprägt

  • Wertschätzende Führungs- und Kommunikationsfähigkeit mit agilem Mindset und dem notwendigen Pragmatismus runden dein Persönlichkeitsprofil ab

  • Gute Kenntnisse in SAP HCM sind wünschenswert

  • Reisebereitschaft (Tagesreisen) zum Standort Erfurt min. 4-5 mal im Monat

Kontakt

Bewirb dich jetzt!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und den Dialog mit dir unter Angabe des Job-Codes, des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung.

Andreas Schwab | Dieselstr. 5, 76227 Karlsruhe | Tel.: +49 721 627378 660 | www.peras.de
Bewirb dich jetzt online: peras.de/karriere
Job-Code
: AS176 PEROL3

HR-Partner der Unternehmensgruppe Atruvia AG

Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit steht im gesamten Text die männliche Form stellvertretend für Personen aller Geschlechter.

 

Gute Gründe für Peras

Company Events

Wir sind als Team erfolgreich, deshalb feiern wir unsere Erfolge gemeinsam.

Individuelle Unterstützung

Dich erwartet ein individuelles Onboarding mit einem persönlichen Paten, damit du dich schnell bei uns zurechtfindest.

Offener Umgang

Wir leben einen offenen und herzlichen Umgang mit Du-Kultur. Auf dich warten flache Hierarchien und eine agile Arbeitsweise, damit du dich frei entfalten kannst.

Remote work

Wir bieten dir ein hybrides Arbeitsplatzmodell an unseren acht Standorten mit flexiblen Homeoffice- und Bürotagen. Passt es zu dir und deinen Aufgaben, ist auch ein Telearbeitsvertrag möglich.

Teamwork

Auf dich wartet eine partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Hier zählen die Stärken jedes Einzelnen. Auch in Pandemiezeiten wirst du nicht alleine gelassen, der rege Austausch macht unser Team aus.

Vorsorge & Vergünstigungen

Du erhälst eine betriebliche Altersvorsorge, vergünstigte Versicherungen bei der R&V, Technik-Leasing, Jobrad, Shopping-Rabatte (Corporate Benefits) und wirst in schwierigen familiären Situationen durch die Familiengenossenschaft unterstützt.

Weiterentwicklung

Du bekommst die Möglichkeit, bei Sonderprojekten mitzuwirken und dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.

Work-Life-Balance

Du bekommst einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und 30-tägigen Urlaubsanspruch.

Unsere Mission

Ob Projekte zu Organization Strategy, Prozess- und OrgDesign oder Talent Management: Wir entlasten unsere Kunden in vollem Umfang und sind seit mehr als 40 Jahren einer der Top-Ansprechpartner für Volksbanken Raiffeisenbanken, Privatbanken, Finanzdienstleister und mittelständische Unternehmen aus allen Branchen.

Dabei setzen wir den Maßstab für die HR-Arbeit der Zukunft. Denn der digitale Wandel der Personalwelt lässt sich nur dann umsetzen, wenn die Mitarbeiter selbst mitgedacht werden. In dieser Welt verstehen wir uns als Lösungsfinder. Wir gestalten, optimieren und digitalisieren die Personalarbeit in Unternehmen und wollen damit zukunftssichere Arbeitswelten schaffen, in der Mitarbeiter sich wohlfühlen. Als erfahrene HR-Dienstleister unterstützen wir unsere Kunden von der Strategiefindung über maßgeschneiderte HR Services bis zur funktionalen Digitalisierung und Steuerung der Veränderungsprozesse.

Direkter Kontakt
Andreas Schwab

Andreas Schwab

Talent Akquisition Specialist
 

+49721627378660

Peras GmbH

Dieselstraße 5
76227 Karlsruhe

Das sagen deine künftigen Kolleginnen und Kollegen

Catherina
Catherina
Spezialistin für Pauschalversteuerung

„Ich arbeite gerne bei der Peras, da ich mich in meinem Aufgabenumfeld, u.a. der Pauschalversteuerung, sehr wohl fühle, die flexiblen Arbeitszeiten zu schätzen weiß, mir gerne meine Arbeit eigenverantwortlich einteile und trotz eines Telearbeitsvertrages guten Kontakt zu meinen Kolleginnen und Kollegen habe.“

Fatma
Fatma
Payroll Specialist SAP HCM

„Ich bin besonders stolz auf uns als Team, wenn am 15. eines jeden Monats, die Gehälter auf die Konten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Kunden überwiesen werden. :-)“

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