• Top-Job

Teamleiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

Homeoffice-Option

Peras GmbH • bundesweite Ausschreibung

  • Vollzeit

bundesweit

ab sofort

Unsere Mission

Wir übernehmen Verantwortung: Mit unserem Know-How in der Entgeltabrechnung mit PAISY und SAP HCM stehen wir unseren Kunden Tag für Tag zur Seite. So schaffen wir Freiräume für wertschöpfende Personalarbeit. Deshalb sind wir seit mehr als 40 Jahren einer der Top-Ansprechpartner für Volksbanken Raiffeisenbanken, Privatbanken, Finanzdienstleister sowie mittelständische Unternehmen aus allen Branchen.

Dabei setzen wir den Maßstab für die HR-Arbeit der Zukunft. Denn der digitale Wandel der Personalwelt lässt sich nur dann umsetzen, wenn die Mitarbeiter selbst mitgedacht werden. In dieser Welt verstehen wir uns als Lösungsfinder. Wir gestalten, optimieren und digitalisieren die Personalarbeit in Unternehmen und wollen damit zukunftssichere Arbeitswelten schaffen, in der Mitarbeitende sich wohlfühlen. Als erfahrene HR-IT-Lösungsanbieter unterstützen wir unsere Kunden von der Strategiefindung über maßgeschneiderte HR Services bis zur funktionalen Digitalisierung und Steuerung der Veränderungsprozesse.

Im Zuge der Nachfolgeregelung suchen wir deutschlandweit für unsere Payroll-Team am Standort Karlsruhe oder Münster mit Homeoffice-Option einen Teamleiter (m/w/d) Entgeltabrechnung.

Das bewegst du

  • Führung: Du führst fachlich und disziplinarisch ein Abrechnungsteam von ca. 20 Mitarbeitenden, das auf unsere Standorte Karlsruhe und Münster verteilt ist, als zentrale Kontaktperson für das gesamte Team. Du verantwortest die Ressourcenplanung, die Urlaubsplanung und koordinierst das Onboarding deiner neuen Mitarbeitenden.

  • Entgeltabrechnung: Du unterstützt dein Team in der Entgeltabrechnung in SAP HCM für unsere Kunden sowie förderst und entwickelst deine Mitarbeitenden kontinuierlich weiter. Du bringst deine Ideen bei der Ausrichtung unseres Business Process Outsourcing Payroll ein und setzt diese mit deinem Team um.

  • Prozessmanagement: Du bist erster Ansprechpartner bei externen und internen Prüfungen, für unsere Kunden bei Sonderfällen, Massenereignissen sowie bei Leistungserweiterungen für Kunden, einschließlich der Koordination und Umsetzung im Team.

  • Kundenzentrierung: Du begleitest Kundentermine, unterstützt unseren Vertrieb bei Presales-Aktivitäten und koordinierst das Onboarding-Verfahren neuer Kunden in dein Team.

Das zeichnet dich aus

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender personalwirtschaftlicher Weiterbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation.

  • Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung mit SAP HCM und in der Teamleitung bzw. hast erste Führungserfahrung.

  • Erfahrungen in der Gestaltung und Umsetzung von Prozessen sowie in der Projektarbeit zeichnen dich aus.

  • Du hast gute Kenntnisse in SAP HCM.

  • Du bringst eine hohe Dienstleistungsmentalität mit dem entsprechenden Engagement sowie eine wertschätzende Führungs- und Kommunikationsfähigkeit mit agilem Mindset mit.

  • Eine ausgeprägte Durchsetzungskraft, Belastbarkeit und Pragmatismus prägen deine Persönlichkeit.

  • Eine Reisebereitschaft zum Standort Karlsruhe und Münster (min. 1 Mal pro Woche) setzen wir voraus.

  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Kontakt

Nutze deine Chance!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und den Dialog mit dir unter Angabe des Job-Codes, des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung.

Frau Enikö Varadi | Dieselstr. 5, 76227 Karlsruhe | Tel.: +49 721 627378 660 | www.peras.de
Bewirb dich jetzt online: peras.de/karriere
Job-Code
: AS165 PEROK

HR-Partner der Unternehmensgruppe Atruvia AG

Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit steht im gesamten Text die männliche Form stellvertretend für Personen aller Geschlechter.

Gute Gründe für Peras

Company Events

Wir sind als Team erfolgreich, deshalb feiern wir unsere Erfolge gemeinsam.

Individuelle Unterstützung

Dich erwartet ein individuelles Onboarding mit einem persönlichen Paten, damit du dich schnell bei uns zurechtfindest.

Offener Umgang

Wir leben einen offenen und herzlichen Umgang mit Du-Kultur. Auf dich warten flache Hierarchien und eine agile Arbeitsweise, damit du dich frei entfalten kannst.

Remote work

Wir bieten dir ein hybrides Arbeitsplatzmodell an unseren acht Standorten mit flexiblen Homeoffice- und Bürotagen. Passt es zu dir und deinen Aufgaben, ist auch ein Telearbeitsvertrag möglich.

Teamwork

Auf dich wartet eine partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Hier zählen die Stärken jedes Einzelnen. Auch in Pandemiezeiten wirst du nicht alleine gelassen, der rege Austausch macht unser Team aus.

Vorsorge & Vergünstigungen

Du erhälst eine betriebliche Altersvorsorge, vergünstigte Versicherungen bei der R&V, Technik-Leasing, Jobrad, Shopping-Rabatte (Corporate Benefits) und wirst in schwierigen familiären Situationen durch die Familiengenossenschaft unterstützt.

Weiterentwicklung

Du bekommst die Möglichkeit, bei Sonderprojekten mitzuwirken und dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.

Work-Life-Balance

Du bekommst einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und 30-tägigen Urlaubsanspruch.

Unsere Mission

Ob Projekte zu Organization Strategy, Prozess- und OrgDesign oder Talent Management: Wir entlasten unsere Kunden in vollem Umfang und sind seit mehr als 40 Jahren einer der Top-Ansprechpartner für Volksbanken Raiffeisenbanken, Privatbanken, Finanzdienstleister und mittelständische Unternehmen aus allen Branchen.

Dabei setzen wir den Maßstab für die HR-Arbeit der Zukunft. Denn der digitale Wandel der Personalwelt lässt sich nur dann umsetzen, wenn die Mitarbeiter selbst mitgedacht werden. In dieser Welt verstehen wir uns als Lösungsfinder. Wir gestalten, optimieren und digitalisieren die Personalarbeit in Unternehmen und wollen damit zukunftssichere Arbeitswelten schaffen, in der Mitarbeiter sich wohlfühlen. Als erfahrene HR-Dienstleister unterstützen wir unsere Kunden von der Strategiefindung über maßgeschneiderte HR Services bis zur funktionalen Digitalisierung und Steuerung der Veränderungsprozesse.

Direkter Kontakt
Andreas Schwab

Andreas Schwab

Head of HR
 

+49 721 627378 660

Peras GmbH

Dieselstraße 5
76227 Karlsruhe

Enikö Varadi

Enikö Varadi

Senior Corporate Recruiter
 

+49 721 627378 421

Peras GmbH

Dieselstraße 5
76227 Karlsruhe

Das sagen deine künftigen Kolleginnen und Kollegen

Catherina
Catherina
Spezialistin für Pauschalversteuerung

„Ich arbeite gerne bei der Peras, da ich mich in meinem Aufgabenumfeld, u.a. der Pauschalversteuerung, sehr wohl fühle, die flexiblen Arbeitszeiten zu schätzen weiß, mir gerne meine Arbeit eigenverantwortlich einteile und trotz eines Telearbeitsvertrages guten Kontakt zu meinen Kolleginnen und Kollegen habe.“

Fatma
Fatma
Payroll Specialist SAP HCM

„Ich bin besonders stolz auf uns als Team, wenn am 15. eines jeden Monats, die Gehälter auf die Konten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Kunden überwiesen werden. :-)“

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