Mitglied des Senior Managementteams | Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
Es gibt Führungskräfte, die Märkte verwalten.
Und es gibt Persönlichkeiten, die Märkte entwickeln, Menschen begeistern und Unternehmen nachhaltig voranbringen.
Für diese Schlüsselposition suchen wir keine klassische Vertriebskraft. Wir suchen eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, die mit strategischer Weitsicht und Leidenschaft für Vertrieb den nächsten Entwicklungsschritt unseres Unternehmens gestaltet.
Die Herausforderung.
Die Peras GmbH gehört zu den führenden HR-Tech- und HR-Service-Unternehmen Deutschlands. Mit unseren Lösungen rund um SAP HCM, SAP SuccessFactors, Payroll, Business Process Outsourcing und HR-Consulting begleiten wir Banken, Finanzdienstleister und mittelständische Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Personalarbeit.
Unser Ziel ist klar: Wir wollen weiterwachsen, neue Märkte erschließen und unsere Marktposition nachhaltig ausbauen. Dafür suchen wir keinen Verwalter – sondern einen Gestalter.
Als Head of Sales (m/w/d) übernimmst du die Gesamtverantwortung für unseren Vertrieb und berichtest direkt an die Geschäftsführung.
Du entwickelst unsere Vertriebsstrategie konsequent weiter, erschließt neue Marktpotenziale, baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf und führst unser Sales-Team mit Klarheit, Begeisterung und unternehmerischem Anspruch.
Für dich ist Sales mehr als Umsatz – du verstehst ihn als strategischen Erfolgsfaktor für das gesamte Unternehmen.
Wen wir suchen.
Uns interessiert weniger die perfekte Vita als deine Persönlichkeit.
Du übernimmst Verantwortung, triffst Entscheidungen und gewinnst Menschen für gemeinsame Ziele. Du verbindest strategisches Denken mit operativer Umsetzungsstärke, entwickelst neue Ideen und schaffst Vertrauen – bei Kunden ebenso wie innerhalb deines Teams.
Du führst durch Persönlichkeit, Überzeugung und Vorbild.
Mindestens zehn Jahre erfolgreiche Führungserfahrung im B2B-Vertrieb
Nachweisbare Erfolge im Vertrieb komplexer Software-, IT- oder Dienstleistungslösungen
Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung leistungsfähiger Vertriebsteams
Souveränen Umgang mit CRM-Systemen, KPIs und Forecasts als Führungsinstrumente
Unternehmerisches Denken, Verhandlungsstärke und ausgeprägte Kundenorientierung
Idealerweise kennst du die Welt der HR-Tech- oder SAP-Lösungen und verstehst die Herausforderungen moderner Personalabteilungen. Du denkst nicht in Produkten, sondern in Lösungen und erkennst, wie Digitalisierung und moderne Technologien echten Mehrwert für die HR-Bereiche unserer Kunden schaffen.
Wie Du Zukunft gestaltest.
Erfolgreicher Vertrieb wird künftig noch stärker von Digitalisierung, Daten und Künstlicher Intelligenz geprägt.
Wir suchen deshalb keinen KI-Experten, sondern eine Führungspersönlichkeit, die technologische Entwicklungen versteht, Chancen erkennt und ihr Team sicher durch diesen Wandel führt.
Warum Peras?
Weil du hier gestalten kannst – nicht verwalten.
Dich erwartet eine Schlüsselposition mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung, unternehmerischer Freiheit, kurzen Entscheidungswegen und einem engagierten Vertriebsteam. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft eines führenden HR-Tech-Unternehmens.
Bereit für den nächsten Schritt?
Wenn du Märkte entwickeln, Menschen begeistern und Sales als unternehmerische Aufgabe verstehst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Peras GmbH. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des HR-Managements – HR. Einfach. Machen.
Andreas Schwab & Enikö Varadi I Dieselstr. 5, 76227 Karlsruhe I Tel.: +49 721 627378 421 I jobs@peras.de I Job-Code: EV240 PERVT
